
Povezovanje odgovornih posameznikov v organizacijski strukturi NVO: Zakaj teambuilding ni le “prost dan”?
V nevladnih organizacijah je organizacijska struktura pogosto kompleksna in razvejana. Čeprav obstajajo formalne sheme – z vodstvom, programskimi vodji, sodelavci, prostovoljci in upravnimi organi – je dejanska dinamika delovanja mnogo bolj prepletena in soodvisna. Razlog za to je v naravi








